Apie mus

Asmenybių tyrimui

Projektas

Šio projekto tikslas - atlikti tikslią jūsų asmenybės analizę, išryškinti stipriąsias ir tobulintinas sritis, kad geriau suprastumėte save ir geriau tobulėtumėte. Jį taip pat galima naudoti įdarbinant įmonėse, kad greitai ir veiksmingai įvertintumėte kandidatus.
Testas pagrįstas penkiais pagrindiniais psichologiniais principais, apibūdinančiais žmogaus asmenybę, ir yra moksliškai patvirtintas, todėl garantuoja patikimumą ir patikimumą.

Moksliškai pripažinta

Testas

Psichologijoje terminas "Didysis penketas" reiškia asmenybės modelį, kurį sudaro penki pagrindiniai bruožai. Šį modelį 1981 m. pasiūlė amerikiečių psichologas Lewisas Goldbergas (Lewis Goldberg), o 1987-1992 m. jį tobulino Costa ir McCrae. Jis plačiai pripažįstamas kaip teorinių asmenybės tyrimų etalonas ir naudojamas milijonų žmonių visame pasaulyje psichologiniams profiliams sudaryti.
Atlikus išsamią analizę, nustatytos sąsajos tarp Didžiojo penketo testų ir įvairių elgesio aspektų:

Profesionalus veikimas

Sąžininga veikla siejama nepriklausomai nuo veiklos sektoriaus ir vertinimo kriterijų.

Asmenybės sutrikimai

Kiekviena Psichikos sutrikimų diagnostikos ir statistikos vadovo (DSM) kategorija atitinka tam tikrą Didžiojo penketo profilį, kuriam dažnai būdingas aukštas neurotiškumo ir žemas sutariamumo lygis.

Didžiojo penketo bruožai nėra visiškai nepriklausomi vienas nuo kito, todėl vertinant kiekvieną kategoriją kai kurie vertinimai iš dalies nereikalingi.
2010-aisiais su Didžiuoju penketu siejamas testas buvo naudojamas kariniais, politiniais ir partiniais tikslais, ypač tokių bendrovių kaip SCL Group per savo patronuojamąsias įmones "Cambridge Analytica" ir "Aggregate IQ".
Šiandien šis testas plačiai naudojamas ir pripažįstamas daugelyje įmonių ir pramonės šakų visame pasaulyje.

"Didysis penketukas

Penkios pagrindinės testavimo sritys

Atvirumas

Rodo asmens atvirumo naujiems dalykams ir patirčiai lygį.

Sužinokite daugiau

Ekstraversija

Asmenybės bruožas, pasižymintis dideliu polinkiu bendrauti ir ieškoti naujų stimulų.

Sužinokite daugiau

Profesinės atsakomybės jausmas

Rūpinimasis darbu ir profesija.

Sužinokite daugiau

Bendruomeniškumas

Visuomeniškumas - tai komandinės dvasios, socialinės sąveikos ir gebėjimo gerai sutarti su kitais vertinimas.

Sužinokite daugiau

Neurotiškumas

Žmogus, kuriam būdingas aukštas neurotiškumo lygis, yra linkęs jausti neigiamas emocijas.

Sužinokite daugiau

Bendrovė

Esame pasiryžę teikti jums aukštos kokybės paslaugas tiek testų turinio, tiek naudotojo patirties požiūriu. Mūsų tikslas - padėti jums asmeninio tobulėjimo ar įdarbinimo procesuose. Jei turite klausimų, nedvejodami kreipkitės į mus.

Susisiekite su mumis

Mūsų vertybės

  • Pasitikėjimas
  • Patikimumas
  • Veikimas

Mūsų patirtis

  • Atlikta daugiau nei 100 000 tyrimų
  • Sertifikuotų sveikatos priežiūros specialistų parama
  • Visų bandymų sertifikavimas

avatar_femme

Jeanne, 36 metai
"Išsamus ir visapusiškas testas".
avatar_femme

Nicolas, 27 m.

"Kaip nurodyta, greitai ir efektyviai"

avatar_femme

Jessica, 38 metai
"kvalifikuotas testas
lt_LTLT